Des solutions qui fournissent des résultats :
ce que chaque assureur
doit savoir sur le low-code

Les assureurs conçoivent de meilleures applications grâce au low-code

Tous les assureurs sont soumis à une pression toujours plus forte pour fournir des solutions logicielles suffisamment souples pour permettre l’itération, se connecter aux systèmes existants, se conformer aux réglementations et aux politiques et, surtout, satisfaire les clients. Il peut être difficile de trouver des voies durables lorsque les ressources sont déjà limitées et qu’elles sont utilisées à leur maximum.

C’est là que le low-code appliqué au secteur des assurances entre en jeu.

Le développement d’applications low-code est moins cher et plus rapide, et il fonctionne avec la plupart des systèmes existants. Et comme Gartner prévoit que 65 % du développement se fera sur des plateformes low-code d’ici 2024, les entreprises qui n’utilisent pas ce type de code risquent de prendre du retard.

Mendix a récemment interrogé des décideurs du secteur des assurances sur le low-code, sur la manière dont ils l’utilisent dans leur entreprise et sur les problèmes et les opportunités qu’ils y voient.

97% des entreprises en conviennent : le low-code apporte de la valeur aux compagnies d’assurance

La sécurité et les intégrations sont deux préoccupations courantes concernant les plateformes low-code. Toutefois, 97 % des participants à l’enquête déclarent que leurs attentes ont été satisfaites ou dépassées par leurs expériences du low-code. Les meilleures plateformes trouvent des adeptes parmi les assureurs du monde entier, non seulement en créant de la valeur en termes de rapidité et d’économies, mais aussi en apportant une valeur inattendue dans toute l’entreprise.

Découvrez :

• Comment les entreprises utilisent le low-code pour stimuler l’exécution numérique et le changement organisationnel.
• Les priorités des utilisateurs du low-code et les opportunités futures qu’ils entrevoient.
• Les défis potentiels rencontrés par les utilisateurs et la manière dont les plateformes de pointe transforment ces questions en facteurs de différenciation.
• La valeur cachée que les entreprises découvrent avec le low-code, notamment l’amélioration des compétences des employés et la mise en place d’une culture de l’innovation.

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